local : MAISON DES SYNDICATS
18 rue de l'Oiselet   -   La Camusière
37550    Saint Avertin
local :  02.47.85.11.15
portable : 07 81 55 42 14

 courriel : sudeduc37@gmail.com

SOUFFRANCE AU TRAVAIL : AGIR

ÊTRE SOLIDAIRES & AGIR EN AMONT


ÊTRE
SOLIDAIRES & AGIR EN AMONT

S’INFORMER
 :

  • demander
    une intervention de Sud éducation 37 dans votre établissement

Nous pouvons intervenir à votre demande :

  • en
    HIS
    (Heure
    Information Syndicale) sur ces problématiques que nous maîtrisons.

  • Nos
    élu-es peuvent intervenir

    auprès votre chef d’établissement si nécessaire.

SE
MOBILISER :

  • être
    solidaires :
    réagir
    rapidement et
    a
    border ces
    questions en équipe

    (en HIS, en CHS, au CA)

  • rédiger
    une lettre collective
    pour
    rappeler au chef d’établissement ses obligations en matière
    d’hygiène, de sécurité et sa responsabilité quant à la santé
    physique et psychologique des salariés dont il est le chef de
    service.

Nous
avons à votre disposition plusieurs modèles qui sont relativement
efficaces....

  • utiliser
    les registres (RSST et RSDGI)
    dès
    que possible. Leur utilisation fréquente permet de dédramatiser et
    de s’accoutumer à notifier des faits lorsqu’un incident plus
    conséquent arrive.

  • transmettre
    ces registres aux CHSCT-D et CHSCT-A.
    La
    Commission d’Hygiène et de sécurité
    mais
    auss
    i
    l’assistant de prévention

    peuvent le faire.

  • noter
    et accumuler les
    traces,
    les
    indices,
    les
    témoignages
    datés.

  • si
    harcèlement créer un rapport de force
    et
    s’immiscer par tout moyen
    pour
    casser
    la relation agresseur
    -victime (s).

Par : SUD ÉDUCATION 37

Publié : 8 février 2014