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Publié : 11 avril 2016
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Loi Travail : ce n’est pas le moment de se laisser abuser, continuons à nous mobiliser !

Suite à la très forte mobilisation du 31 mars (poursuivie depuis, notamment avec les manifestations du 9 avril), plusieurs modifications parlementaires ont été apportées la semaine dernière à la très controversée loi Travail, au sein de la commission des affaires sociales de l’Assemblée Nationale.

Parmi les quelques mesurettes, une disposition assez majeure de la loi a été supprimée : celle qui prévoyait de fractionner les onze heures consécutives de repos quotidien pour tout-e salarié-e. À noter que l’amendement laisse toujours la possibilité aux entreprises de fractionner ce temps de repos par « accord collectif »…

À côté de ça, quelques concessions ont été « offertes » dans cette nouvelle version. En vrac : passage de 2 à 5 jours de congé exceptionnel en cas de décès d’un enfant, passage de 4 à 10 semaines pou